4857 sayılı kanuna göre, İş sözleşmesi haklı nedenler bulunmadığı takdirde ancak ihbar sürelerine uyularak sona erdirilebilir. Bu yükümlülük hem işveren, hem işçi içnde geçerlidir. Dolayısıyla, işveren işçinin iş sözleşme...
12.09.2014 TARİHİNDE YÜRÜRLÜĞE GİREN 6552 SAYILI (TORBA) KANUN İLE İLGİLİ OLARAK İŞVERENLERİMİZCE YAPILMASI GEREKEN İŞLEMLERE İLİŞKİN DUYURU: İşveren-Alt işveren ilişkisi ile ilgili düzenlemeler : 1- 4857 sayılı İş Kan...
Genel sağlık sigortasının uygulamaya geçtiği günden bu yana gelir testi yaptırmayan vatandaşlar için ağır vergi yükleri doğmaktaydı. Ancak torba yasa olarak bilinen kanun ile birlikte gelir testi, büyük bir sorun olmaktan çıkıyor....
Heyecanla beklediğimiz ve çalışanlara fayda sağlayacak maddelerle gelecek olan torba yasasında Emeklikte Yaşa takılan vatandaşları Taşeron işçiler hakkında düzenlemeler, Alt işverenler ile ilgili değişiklikler , Vergilere af bekleye...
Site İçi AramaYazı, Video, Fotoğraf, Makale Haber Arama
